崗位職責(zé)：
1. 制定并執(zhí)行公司的營(yíng)銷策略，確保達(dá)成銷售目標(biāo)。
2. 負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研，分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，制定有效的市場(chǎng)推廣計(jì)劃。
3. 管理團(tuán)隊(duì)，指導(dǎo)營(yíng)銷人員完成各項(xiàng)任務(wù)，提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)績(jī)。
4. 與銷售部門緊密合作，推動(dòng)產(chǎn)品銷售，提高市場(chǎng)份額。
5. 定期評(píng)估營(yíng)銷活動(dòng)的效果，調(diào)整策略以適應(yīng)市場(chǎng)變化。
福利待遇：
1. 年薪范圍：具體根據(jù)個(gè)人經(jīng)驗(yàn)和業(yè)績(jī)確定。
2. 績(jī)效獎(jiǎng)金：銷售業(yè)績(jī)的百分之20
3. 員工福利：帶薪年假、員工旅游、健康體檢。
4. 培訓(xùn)機(jī)會(huì)：提供內(nèi)部和外部的專業(yè)培訓(xùn)課程，幫助員工提升技能。
5. 工作時(shí)間：下午6點(diǎn)-24點(diǎn) 工作時(shí)間彈性，周末雙休。